Deutsche Vereinigung für Politikwissenschaft
Veröffentlicht am: 23.10.2024

Wissenschaftliche*n Mitarbeiter*in (w/m/d) (Struktureller Wandel als Treiber gesellschaftlicher Polarisierung)

Thünen-Institut für Lebensverhältnisse in ländlichen Räumen, Braunschweig

Bewerbungsfrist: 13.11.2024

Beginn: 01.02.2025

Ihre Aufgaben:

• Mitarbeit bei der Aufarbeitung des sozialwissenschaftlichen Forschungsstandes zum Thema gesellschaftliche Spaltung zwischen ländlichen Räumen und urbanen Räumen

• quantitative Analyse von Umfragedaten

• Auswertung und Interpretation der Ergebnisse im theoretischen Kontext und Ableitung von Schlussfolgerungen für Wissenschaft und Politik

• Vorstellung zentraler Ergebnisse beim Mittelgeber und auf nationalen und internationalen Konferenzen

• Verfassen von Forschungsberichten, wissenschaftlichen Publikationen und wissenschaftlich basierten Politikempfehlungen

Ihr fachliches Anforderungsprofil:

• guter Abschluss (Master, Univ.-Diplom) eines sozialwissenschaftlichen Hochschulstudiums (Soziologie, Politikwissenschaften, Humangeographie oder vergleichbare Disziplinen)

• fundierte Kenntnisse in quantitativen Methoden der Sozialwissenschaften und der statistischen Datenanalyse (mit Stata oder R/Python)

• Kenntnisse in der Einstellungs- und Verhaltensforschung und Vertrautheit mit dem Themenbereich „Polarisierung“ sind von Vorteil

Ihr persönliches Anforderungsprofil:

• Kreativität und wissenschaftliche Neugierde

• Freude am wissenschaftlichen Arbeiten und Begeisterungsfähigkeit

• Teamfähigkeit, offener Kommunikationsstil, Empathie, höfliche Umgangsformen

• Fähigkeit, komplexe Sachverhalte zu analysieren und klar und verständlich auszudrücken

• zielorientierter Arbeitsstil, selbstständige Arbeitsweise

• sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Unser Angebot:

• Sicherheit und Leistungen: tarifgebundenes, befristetes Beschäftigungsverhältnis mit attraktiven Sozialleistungen (z. B. betriebliche Altersvorsorge, Jahreseinmalzahlung, vermögenswirksame Leistungen) bei Erfüllung der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen nach Entgeltgruppe 13 TVöD

• Verantwortung und Sinnstiftung: verantwortungsvolle Arbeit in einem engagierten Team, Einbindung in ein dynamisches, interdisziplinär arbeitendes Forschungsinstitut und Nähe zu aktuellen politik- und praxisrelevanten Themen

• Flexibilität und Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle sowie die Option zur Teilzeitbeschäftigung, grundsätzliche Möglichkeit des mobilen Arbeitens und der Telearbeit, zertifizierter Arbeitgeber Audit berufundfamilie mit vielfältigen Angeboten zur Vereinbarkeit von Beruf und Lebensphasen

• Perspektive: Fortbildungsmöglichkeiten für den Aufgabenbereich und individuelle Weiterentwicklung

• Gesundheit: Betriebliches Gesundheitsmanagement und Vorsorgeangebote

• Mobilität: JobTicket, ÖPNV Anbindung, kostenlose Parkplätze und die Möglichkeit der Nutzung von E-Ladesäulen

Für Rückfragen steht Ihnen Priv.-Doz. Dr. Tuuli-Marja Kleiner (t.kleiner@thuenen.de) gerne zur Verfügung.

Bitte richten Sie Ihre schriftliche Bewerbung online mit folgenden Unterlagen:

Anschreiben mit kurzer Darstellung Ihrer Motivation, mit tabellarischem Lebenslauf einschließlich der Darstellung von Ausbildung, beruflichem Werdegang, Publikationsverzeichnis und Zeugniskopien (einschließlich Schulabgangszeugnis) und ggf. Publikationsverzeichnis zusammen in einer PDF-Datei unter dem Kennwort 2024-233-LV bis zum 13.11.2024 (Eingang im Institut für Lebensverhältnisse in ländlichen Räumen) an

lv-bewerbungen@thuenen.de

Prof. Dr. Peter Weingarten

KENNWORT: 2024-233-LV

Thünen-Institut für Lebensverhältnisse in ländlichen Räumen

Bundesallee 64

38116 Braunschweig