Deutsche Vereinigung für Politikwissenschaft
Veröffentlicht am: 24.10.2018

zwei Projektmitarbeiter/innen (Junior/Senior)

CEval GmbH, Saarbrücken

Bewerbungsfrist: 18.11.2018

weitere Informationen

Stellenausschreibung

An der CEval GmbH sind folgende Arbeitsplätze zu besetzen:

Gesucht wird: zwei Projektmitarbeiter/innen (Junior/Senior)

Dienstort: Saarbrücken

Einstellungstermin: ab sofort

Stellenumfang: 75% - 100%

Beschäftigungsdauer: 2 Jahre, Verlängerung/Entfristung ist angestrebt

Aufgabenbereiche:

- Eigenständige Bearbeitung von Auftragsforschungs- und Beratungsprojekten insbesondere in den Bereichen Bildung und Auswärtige Kultur- und Bildungspolitik sowie Entwicklungszusammenarbeit

- Entwicklung, Koordination und Durchführung von Weiterbildungsmaßnahmen/Trainings im Themenfeld Monitoring und Evaluation

- Unterstützung der Geschäftsführung bei der Akquise von Auftragsforschungs- und Beratungsprojekten

Einstellungsvoraussetzungen:

- Abgeschlossenes (sozial-, politik- oder wirtschaftswissenschaftliches) Hochschulstudium

- Mehrjährige einschlägige Arbeitserfahrung in mindestens einem der Arbeitsbereiche der CEval GmbH

- Verhandlungssichere Englischkenntnisse; sehr gute Sprachkenntnisse in mindestens einer weiteren Arbeitssprache der CEval GmbH (z.B. Spanisch, Französisch) sind erwünscht

- Sehr gutes Organisationsvermögen und selbständiges Arbeiten

- Umfassende Kenntnisse von Theorie und Praxis der qualitativen und quantitativen Sozialforschung

- Hohe (interkulturelle) Kommunikations- und Teamfähigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit

- Reisebereitschaft (In- und Ausland)

- Hervorragende schriftliche Ausdrucksweise und Präsentationskompetenz

Weiterhin von Vorteil bzw. wünschenswert:

- Für den Bereich der Entwicklungszusammenarbeit: Auslandserfahrungen in Afrika, Lateinamerika und/oder Südostasien

- Vertiefte Statistikkenntnisse (u.a. inferenzielle Statistik)

- Erfahrungen als Trainer/-in oder Dozent/-in

Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail unter Angabe Ihres frühestmöglichen Einstellungstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellungen bis zum 18. November 2018 an Frau Tanja Schedler: t.schedler@ceval.de  

Zum Unternehmen:

Die CEval GmbH ist eine Ausgründung des Centrums für Evaluation (CEval) an der Universität des Saarlandes. Als privates Dienstleistungsunternehmen führt die CEval GmbH Evaluationen sowie Beratungs- und Weiterbildungsmaßnahmen für private und öffentliche Auftraggeber durch.

Zu den Leistungen der CEval GmbH zählen insbesondere:

- Konzeption und Durchführung von Evaluationen: Ex-ante-, Zwischen-, Schluss- und Ex-postEvaluationen, Wirksamkeits- und Nachhaltigkeitsuntersuchungen, Prozess- und Effizienzanalysen

- Beratung öffentlicher und privater Einrichtungen: Entwicklung und Implementierung von wirkungsorientierten Monitoring-Systemen, Interne Evaluationen, Erstellung von Leistungsbeschreibungen

- Entwicklung und Umsetzung von Weiterbildungsmaßnahmen im Evaluationskontext: Datenerhebung und -analyse, theoretische und methodische Grundlagen, Untersuchungsdesigns, praktisches Evaluationsmanagement